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林玟莹:员工有能力为什么不愿意发挥出来?
2016-01-20 23544

【员工有能力为什么不愿意发挥出来?】

1、钱不到位;

2、权不到位;

3、职责明确不到位;

4、退出机制不到位;

5、检视督促不到位;

6、沟通不到位;

7、目标不到位;

8、激励不到位;

9、价值观不到位;

10、能力匹配不到位;

11、思维不到位;

12、前景不到位。

一般至少有其中三项。若多达六项以上,问题很严重

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