客户：企业总裁 中层 地点：陕西省 - 西安 时间：2011/7/10 0:00:00 九型人格，其实是一门很古老的智慧，原作者已无从考证。正如《易经》一样，原作者已经失传。相传它来自公元前二千五百年前中东地区名为苏菲派（sofis）部落中的不传之秘，其族长使用《九型人格》这套工具，去统治和管理他们的族人，令部落得以和谐团结，九型人格，历来以口相传，代代单传。九型人格学》是一把破译性格密码的钥匙，它能帮助您深入了解自己和他人的性格特征，准确地判断和掌握他人的长处和短处。更好的相处与沟通。《九型人格学》直指向各种性格类型的核心动机，各性格型号均有其基本生命观点，当中涵盖了各自对生命的独特诠释. “知人者智，自知者明，胜人者力，自胜者强”---老子　　“能安天下者，惟有得用人才”---唐太宗　　“得贤杰而天下治，失贤杰而天下乱”---范仲淹　　“制胜之道，在人不在器。事之至大，莫如知人，盖成大器，惟以得人才为第一要义”---曾国藩 　　“千军易得，一将难求”。在今天这个经济飞速发展的社会，人们对于人才可谓求贤若渴，但不同的企业或不同的发展经营阶段用人标准是不一样的，如果人的问题不解决好，事情就很难顺畅。解决好人的问题，首先在于识人，如何在大千世界，茫茫人海中识别最合适的人，就成为了第一要事。 　　天下无论事务大小，皆有人而起，识人就成为重中之重，如果不识人才，就会错失良机，周文王识别渭水独钓的姜子牙，创建大周江山八百年；汉代萧何识别韩信，为刘邦带来四百年的大汉江山；南宋宰相张凌，不懂识人之道，误识秦桧带来误国之灾。 　　治世之道，务在举贤，而举贤并非易事，举贤必要先识贤，识贤必要辨其忠奸智愚，方可举贤为用，美玉不璞之前，怎么识别是价值连城？当一个人没有得志之前，怎么知他是良才？ 　　《九型人格与识人用人之道》正是能够让您迅速准确识人和得心应手用人的智慧课程 　　它能让您在相对短的时间内，掌握一套识人、用人、鉴人的系统方法，让用人的失误与成本大大降低，在识人用人方面真正达到：用对人事半功倍，用对人天下尽可用之人的理想境界；量体裁衣，知人善用，实现人才个性优势与岗位需求的完美结合。 　　您将在《九型人格与识人用人之道》课程中拿到如下成果 　　解读自我，整合身心：掌握《九型人格》的本质精髓，对自我性格类型深入洞见，扬长避短，突破个性局限，达到身、心、灵的整合，越过“事业高原”，觉悟并走上内在成功的新人生。 　　准确识人，合理用人：通过该课程学习，在团队建设中有效的识人、鉴人，选拔真正高效人才，实现人才个性优势与岗位需求的完美结合，优化人力资源。 　　激励职工，凝聚职工：通过该课程学习，在管理过程中，能因人而异，因材施教，知人善用。针对不同类型的员工运用不同的管理策略与激励方法，发挥每个团队成员的主观能动性，把“以人为本”、“人性化”管理的理念落实到实处，而非空洞的口号。因势利导、顺势而为，真正实现科学化的人才配置，使“众才得其序，而庶绩之业兴矣” 　　正确决策，快速决策：通过学习该课程，减少决策失误，降低管理成本。飞利浦总裁杰尔森说:“商业一诺为重，在各种失误中，决策失误是最大的。在决策失误中最大的失误是用人的失误”。 　　和谐家庭，亲密朋友：通过学习该课程，能够在解读自己性格的同时，了知家庭成员的性格类型，从而走向理性的宽容好情感融合，对子女教育也更加有效，使家庭更加的和谐。如果将学到的智慧用到交友当中，能让你立即进入对方的内心，进行深层次的沟通，从而使关系更加亲密。 　　传递智慧，爱人助人：希望有意肩负传递及应用九型智慧的社会各界人士，亦可透过该课程，加深对九型人格学的理解，巩固对九型人格的教授技巧，增加应用效能，令九型人格这一宝贵智慧为更多人有效应用。 　　课程背景： 　　九型人格，其实是一门很古老的智慧，原作者已无从考证。正如《易经》一样，原作者已经失传。相传它来自公元前二千五百年前中东地区名为苏菲派（sofis）部落中的不传之秘，其族长使用《九型人格》这套工具，去统治和管理他们的族人，令部落得以和谐团结，九型人格，历来以口相传，代代单传。 　　《九型人格学》是一把破译性格密码的钥匙，它能帮助您深入了解自己和他人的性格特征，准确地判断和掌握他人的长处和短处。更好的相处与沟通。 　　《九型人格学》直指向各种性格类型的核心动机，各性格型号均有其基本生命观点，当中涵盖了各自对生命的独特诠释，反应出各性格类型潜意识深层动机与渴望。亦反映出其生命能量的流动方向。 　　《九型人格学》是一个动态的性格形态系统，故能反映出不同情景的变化，更从而说明为什么每个人皆是独一无二的。 　　《九型人格学》为大家提供了一套共同语言，犹如数学，此套阐述性格形态的语言，超越了种族、宗教、国籍、文化、性别和各式各样的组织角色界限。此语言极具涵盖性，让大家更能理解我们共通的特质。从而孕育出更多的包容与爱。 　　《九型人格学》正在世界各地发展，并以惊人速度传播，2002年进入中国。许多著名学府列为大学教材，斯坦福大学MBA、中央情报局（CIA）情报员更将九型人格学作为必修课，用于了解各国商界、政界领袖行为，因此被誉为知人、知己的利器。 　　清华大学、西安交通大学、复旦大学亦将九型人格学作为EMBA选修课程。各行业精英人士，如心理学家、企业家、培训师、律师等，都在工作中广泛有效运用九型人格学。 　　《九型人格与识人用人之道》课程大纲：　　　　1、九型人格学概述　　2、九种类型个性特质深入分析及识别　　3、深入认识九种类型的副型及侧翼　　4、系统掌握九种人格变化为二十七种副型性格　　5、九种类型的面谈、访问技巧　　6、学会阅读九种类型的身体语言　　7、九种类型的不同气质形态　　8、分辨近似类型的技巧　　9、内在观察练习引导　　10、现场识别不同性格类型的测试　　11、系统掌握九种类型的成长方向　　12、教练九种类型员工的方法　　13、如何推动九种类型的人去获得更大的成就　　14、九型人格学的精神：爱与和谐　　15、根据不同型号核心价值观、注意力焦点、情绪反应、行为习惯、表面特征等判断不同类型人的号码　　16、深入洞见不同类型人的内在防卫机制　　17、识人用人道之根本 　　学习方式： 　　导师引导---活动讨论---分组练习---助教现身说法---教学实践---现场性格测试---电影工作坊 　　适用对象： 　　企业家、团队领袖、企业高层管理者 　　人力资源总监、心理咨询师、培训师、企业教练及其他热爱九型人格的各界人士。 　　人数：每班限定50人。