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阿米巴、股权合伙人激励模式与绩效薪酬专家讲师
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郭旭华:前程无忧大讲堂深圳站《绩效如何有薪酬有效结合?--实战案例分享会》
2016-01-20 47405
客户:前程无忧CLUB会员沙龙 地点:广东省 - 深圳 时间:2013/1/22 0:00:00 2013年1月22日下午,深圳楚天大酒店五楼会议室内掌声不断,高潮迭起。由前程无忧和慧天下顾问共同举办的《绩效如何与薪酬有效结合?——实战案例分享》HR沙龙活动火爆进行中。在前程无忧的大力支持和精心组织下,本次活动吸引了300余位各行各业的HR精英们,学员们专心听讲并认真做记录。 本次分享会是由绩效管理专家、深圳市慧天下顾问公司项目中心总经理郭旭华老师主讲。2012年已经过去,迎来2013年,很多企业和HR面临着人力资源管理方面转型、调整、升级的机遇和挑战。其中“如何运用绩效考核结果,将绩效和薪酬挂钩”就是一个企业战略落地和激励人才的重要举措。为此,郭老师围绕着3个方面的问题,开始了本次案例分享。 1、绩效落地与薪酬的关系 2、薪酬发放的依据 3、绩效与薪酬的有效结合 本次课程深受学员好评,短短的3个小时,郭老师凭借着丰富的人力资源管理咨询经验和专业的功底,课程讲授深入浅出,通俗易懂。郭老师还对 “绩效怎样落地才有效?”、“绩效考核结果用在哪些方面?、“工资调整,谁说了算?”、“绩效分数分级和系数确定”、“强制分布如何运用”、“月、季及年度奖金的发放标准及依据”等诸多人力资源管理者和老总在绩效与薪酬激励管理工作中非常棘手的问题给出了解决思路和方法,并且全程项目案例演绎,使大家受益匪浅。 本次课程信息量大,郭老师课上展示了很多自己创新设计的简洁、好用的咨询项目案例成果,很多学员意犹未尽,对郭老师主讲的为期2天的《成长型企业—绩效薪酬落地实操》精品班课程兴趣浓厚,希望能有机会继续向郭老师学习,学习到更多实操的管理理念和工具、方法,帮助企业成长! 2013年0309期《成长型企业—绩效薪酬落地实操》精品班课程报名通道: https://www.szhtx.com.cn/news_detail.asp?cid=1&id=204
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