《传统文化与企业管理》课程简介 课程内容： 重新认识传统文化；TQMTEM管理模式的转变；孝道与健康的关系；员工教育、培训的根本；生命的三个思考；壹是皆以修身为本；齐家之方；《孝经》里的治企之道5个方面：“先之以博爱，而民莫遗其亲；陈之于德义，而民兴行；先之以敬让，而民不争；导之以礼乐，而民和睦；示之以好恶，而民知禁。” 课程收益： 1. 降低员工流失率最有效的方法，打造忠诚的员工队伍（忠臣出于孝子之门）； 2. 提升人本领导力（管人就是管人心）； 3. 如何让员工快乐工作？（身心和谐之道）; 4. 消除内耗与沟通不畅（行有不得、反求诸己）; 5. 提升企业凝聚力（志同则道合）; 6. 为总经理、管理干部减负（势服人，心不然；理服人，方无言）; 7. 撕毁员工手册,员工从被管理到自我管理（从法治到德治） 课程对象：企业中高级管理团队。 课程时长：3-5小时