丁健雄,丁健雄讲师,丁健雄联系方式,丁健雄培训师-【讲师网】
人才评鉴与胜任力发展
53
鲜花排名
0
鲜花数量
扫一扫加我微信
客户:太原市人才市场 地点:山西省 - 太原 时间:2014/11/15 0:00:00 一、人才评价的十大误区 二、知人诚智的人才原理 1.能力能否预测未来绩效 2.人才原理 3.人才等级 4.煮酒
查看详情》 浏览(4458
客户:和邦胜任力学院 地点:广东省 - 深圳 时间:2013/6/28 0:00:00 什么是积分制 积分制的价值 积分制的设计要点 积分标准化的设计 积分奖励的设计 积分制管理体系设计 积分制的有效
查看详情》 浏览(3591
客户:广州地铁 地点:广东省 - 广州 时间:2014/2/26 0:00:00 第一单元:胜任力概述 1.什么是胜任力 2.胜任力的研究历程 3.胜任力的核心理念与内容 4.胜任力与绩效的因果关系
查看详情》 浏览(12906
客户:余杭农村合作银行 地点:浙江省 - 杭州 时间:2012/9/11 0:00:00 第一单元:人才管理三力工程概述 1.人才:组织核心竞争力所在 2.人才管理的发展历程 3.识别企业人才阵痛并评
查看详情》 浏览(12845
客户:和邦胜任力学院 地点:广东省 - 深圳 时间:2013/11/14 0:00:00 第一单元:人才发展模式概述 1. 职场幸福逻辑 2. 人才培养与发展方面常见的问题 【实例剖析】联想集团人才发
查看详情》 浏览(3804
客户:和邦胜任力学院 地点:广东省 - 深圳 时间:2012/3/30 0:00:00 第一单元:胜任力概述 1.什么是胜任力 2.胜任力的研究历程 3.胜任力的核心理念与内容 4.胜任力与绩效的因果
查看详情》 浏览(3656
12共 2 页
讲师网无锡站 wx.jiangshi.org 由加盟商 杭州讲师云科技有限公司 独家运营
培训业务联系:小文老师 18681582316

Copyright©2008-2024 版权所有 浙ICP备06026258号-1 浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司 更多城市分站招商中