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激活讲师课程

张小强 激活个体·盘活组织 《凝心聚力·结果导向》
团队建设执行力职业素养心态培训心灵成长
课程纲要： 第一章：观念篇：建职场品牌，创辉煌人生! 1、 什么叫职业化 2、 真正的保障：就业保障VS职业保障 3、 保障的来源：成为优秀的职业人 4、 职业化
蒋小华 激活、关怀、培育：——如何快速打造合力攻坚的高效团队
团队建设领导力
第一章 合力：如何建设高绩效团队 1. 团队的定义； 2. 正确理解团队精神和团队凝聚力； 3. 凝聚力形成的核心要素是什么？ 4. 促进团队凝聚力有哪些具体工作
蒋小华 当责领导力——新形势下的人才激活、关怀与保留
领导力公司治理
课程大纲： 前言： 在爆发式增长下，领导如何当责合力打造卓越执行力团队？ 只有当责领导才能打造与熔炼当责团队与当责文化。 第1章 激发活力、使众人行：管理是激发员
杨波 《激活组织活力—领导力密码》
领导力组织领导力领越领导力情境领导力赋能领导力
【课程背景】： 这是一个领导力的时代！没有人能够否认领导力的重要性，尽管我们知道其重要性，在我们遇到卓越的领导力时也能感觉到它的存在，但对于“如何造就卓越领导者”
吕剑文 高效执行力——从激活个体到激活组织
执行力团队建设中层管理
【课程背景】 ·为什么看起来是必胜无疑的决定，却因为执行不力而付之东流？ ·为什么员工缺乏责任心和执行力？ ·为什么团队不缺能人但缺乏活力？ ·企业的战略是条直线
张春健 秘密营销：一分钱做品牌
赞助营销赞助兵法赞助模式赞助策略激活放大
秘密赞助营销：一分钱做品牌 ——揭秘世界500强企业品牌提速内幕 课程背景 营销是一个老掉牙的词，但在前面加上赞助两个字，就变得无比神奇。世界公认：赞助营销居于广
君鸣 激活卓越人生的“芯”系统
心态培训心灵成长职业素养团队管理成功励志
第一模块：人生成长的三大生态系统 1、什么是平衡式的卓越人生 2、生命金字塔是什么 3、生命的五大主宰系统 总结：案例分析与具体运用 沉淀与深化： 1、第一模块的
白睿 白睿：组织与人才的激活管理
组织激活人才激活组织发展人才发展OD
白睿：组织与人才的激活管理 【课程大纲】 第一部分 组织的认知与常识 1、重新认识组织：结构决定行为 2、四大问题：山头、腐败/低效、懒惰/不作为、盲点 3、四大
万盛兰 《新晋管理者角色认知与意识激活》
管理者角色认知管理者意识激活
【培训时间】：1-2天 【培训对象】：适用于新晋升的管理人员 【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好！ 【课程背景】
司铭宇 司铭宇老师《销售团队管理与激励-销售团队激活六个一》
销售团队管理销售团队激励
《销售团队激活六个一》 【课程目标】： Ø 掌握销售团队管理的系统方法 Ø 学习销售团队士气提升的有效策略 Ø 掌握怎样让销售人员激情工作的技巧 Ø 了解如何有效
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