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职业人格解读与分析; 组织心理测评综合分析;
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资深企业EAP讲师,EAP咨询师培训师与督导,国家注册心理咨询师,组织心理测评分析师;具有十年的临床心理咨询经验,是企业高管、银行行长们组织管理和身心健康顾问。
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[曹之华]团队合作的要素与方法
课程介绍: 通过该课程的学习,让学员认识自己领导力风格和发展空间,并且学会以“4D系统-管理团队社会背景坐标”的视角和思想方法, 在团队和项目工作中,将个人性格、团队性格、合作双方的心态,三者做动态的有效匹配,以及在任务过程中做有效的转变,并获得如下收益: 1.学会用同一个解析方法了解自我的领导风格和团队 2.了解如何评估团队的个性色彩(文化背景) 3.掌握在任务过程中各种背景文化的团队之间的有
2016-05-23
[曹之华]企业识人用人基本原理
通过该课程的学习,让学员获得如下收益,由此帮助学员掌握科学的用人识人方法,在企业管理中能发挥人之所长,实现团队协作能力的不断优化。 1. 了解自我的职业性格 2. 了解并掌握各类职业性格的特长和短板 3. 分析在MBTI的各个维度上自己的典型表现和特征 4. 通过演练,掌握职场中与各类性格人群的互动技巧 5. 获得改善自己与识别员工性格特征的有效建议 6. 帮助自己及员工在职场中更好地发展和成长
2016-05-23
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