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课程简介：在职场中，每天都会有新问题出现需要我们去解决，但问题的解决每个人的方法和思路却大有不同。本课程教授的是工作中同行的问题解决办法，它具有简单、高效的特点，被世界五百强以及大型企业广泛使用。也统
塑造职场“正能量”员工 ----新员工职场适应力提升课程简述：您企业的员工是不是有如下现状：1、总是抱怨工资发的太少？2、觉得在公司里学不到什么东西？3、看不到自己的未来？感觉前途一片迷茫？4、上下级
课程大纲：开场故事：工作的“围城”一、你的工作动力是什么？1、为了学习――案例：一个在××大集团学不到东西而离职的大学生新进企业的员工应该学什么？在企业中员工应该如何学习？2、为了薪酬――案例：为了百
课程大纲：一、职业生涯规划的导入2试想5年后你的样子2职业发展路径分析2职业生涯规划的三个原则—经济性、平衡性、可持续性2企业中职业生涯规划的步骤二、职业生涯发展第一步---找到适合自己的位置1、发现
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